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EA divulga remuneração de US$38,6 milhões do CEO após sucesso de Battlefield 6 e demissões em estúdios
O 10‑K alterado mostra que executivos receberam grandes premiações vinculadas ao desempenho atreladas a Battlefield 6.
O formulário 10‑K emendado, publicado em 29 de julho de 2026, mostra que o CEO Andrew Wilson recebeu cerca de US$38,65 milhões em compensação total no exercício de 2026 e outros executivos seniores receberam prêmios de vários milhões de dólares.
O registro da EA vincula esses prêmios a marcos de produto, dizendo que Battlefield 6 atingiu metas de lançamento e impulsionou o desempenho dos negócios que financiou bônus.
No início de 2026, a EA anunciou demissões e um “realinhamento” que afetou desenvolvedores da DICE, Criterion, Ripple Effect, Motive e outras equipes que trabalharam em Battlefield 6.
O 10‑K também detalha uma estratégia de IA generativa em toda a empresa com parcerias estratégicas, uma estrutura de investimento em IA e metas de adoção vinculadas à eficiência e a métricas executivas.
Uma proposta de compra para tornar a empresa privada de US$55 bilhões liderada pelo PIF, Silver Lake e Affinity recebeu aprovação da UE; o registro aponta aproximadamente US$125 milhões em exposição potencial por indenizações por mudança de controle e observa que a empresa seria retirada de negociação se o acordo for fechado.